Vacatures

Recente vacatures

Adviseur Bestuurlijke Communicatie- Communicatieadviseur

Terug naar overzicht
Werkgever
Gemeente Venlo
Branche
Overheid
Provincie
Limburg
Plaats
Venlo
Opleiding
WO
Dienstverband
Tijdelijk contract met uitzicht op vaste aanstelling
Niveau
Senior
Uren per week
36 uur

Omschrijving

De Adviseur Bestuurlijke Communicatie 0,5 fte
Als adviseur bestuurlijke communicatie ben je verantwoordelijk voor de mediastrategie en profilering van de bestuurder en zijn portefeuille. Je voert structureel overleg met wethouders en adviseert hen over communicatieve aspecten, onder andere bij de besluitvorming van complexe en politiekgevoelige onderwerpen.
Je bent eerste aanspreekpunt en gesprekspartner voor de media en begeleidt de wethouders bij mediacontacten (persconferenties, interviews, achtergrondgesprekken etc.). Je adviseert hen over de woordvoeringslijn en benadering van de media. Ook de uitvoerende werkzaamheden van het woordvoerdersvak behoren tot jouw taak, zoals het schrijven en redigeren van speeches en persberichten. Daarnaast werk je voortdurend aan de opbouw van je (media)netwerk.

De Communicatieadviseur 0,5 fte
Als communicatieadviseur kun jij ervoor zorgen dat collega’s hun antennes voortdurend op de omgeving hebben gericht. Ze worden door jou uitgedaagd om op een vernieuwende wijze met communicatie om te gaan. Je draait mee in projecten, brengt daar jouw communicatie-expertise in en lost – soms complexe – communicatievraagstukken op. Je helpt collega’s in de organisatie om te luisteren, te vertellen, te bespreken en te presenteren. Daarbij zijn de bestuursdoelen van de gemeente leidend. Je bent een stevige gesprekspartner voor bestuurders, managers, projectleiders en beleidsmedewerkers. Je geeft gevraagd en ongevraagd adviezen, spiegelt en haalt de buitenwereld naar binnen. Met als uiteindelijke doelstelling: communicatie de plek in het beleidsproces geven die het verdient, waardoor het lokale overheidsbestuur en inwoners dichter bij elkaar komen.

De uitdaging
Je komt terecht in een professionele organisatie, waar grote stappen zijn gezet om de beleids- en bestuurscommunicatie dichter bij elkaar te brengen. Jouw focus ligt bij de wethouders, van wie je - met een scherpe en proactieve houding - alle ruimte zult krijgen. Daarnaast werk je nauw samen met de overige disciplines binnen het team Communicatie.
Je krijgt volop te maken met de hectiek van het woordvoerderschap, maar je wordt uitgedaagd om je niet alleen maar door de waan van de dag te laten beheersen. De gemeente verwacht méér van een adviseur: (media)analyse, inspelen op kansen en trends en het bedenken van slimme strategieën behoren nadrukkelijk tot jouw takenpakket.
Team Communicatie heeft een vernieuwende kijk op het communicatievak. Dat moet ook, want de gemeente staat voor een aantal enorme uitdagingen. Tegelijkertijd is de relatie tussen overheid en samenleving volop aan het veranderen en is de gemeente op zoek naar nieuwe vormen van samenwerking met inwoners en organisaties. Dat heeft natuurlijk alles met communicatie te maken. En met het beeld dat je als gemeente wilt uitstralen. Het is de taak van team Communicatie om collega’s de handvatten te bieden om de veranderende rol van de overheid daadwerkelijk vorm te geven. Zie hier de uitdaging voor de nieuwe communicatieadviseur!

De ideale kandidaat
Je beschikt over een HBO+/WO werk- en denkniveau.
De ideale kandidaat is een woordvoerder die zijn of haar weg kent in de journalistiek en voor wie (de werking van) het medialandschap nauwelijks geheimen heeft.
Ruime ervaring met woordvoering en het adviseren van politieke vertegenwoordigers en/of bestuurders vinden we zeer belangrijk, liefst opgedaan binnen een niet al te kleine overheidsorganisatie.
Een opleiding in de communicatie is een pre, maar die vakkennis kun je ook in trainingen en cursussen hebben opgedaan. Wel verwachten we een academisch werk- en denkniveau.
Verder vinden we het belangrijk dat je een echte netwerker bent. Het onderhouden van relaties gaat je uitstekend af, of dat nu je ‘eigen’ bestuurder, beleidsmedewerkers of journalisten zijn.
Competenties waar we extra aandacht aan besteden zijn:
• omgevingsbewustzijn (goede politieke antenne);
• flexibiliteit;
• oordeelsvorming;
• plannen en organiseren;
• resultaatgerichtheid (in staat zijn om de communicatieondersteuning op een praktische manier vorm te geven);
• samenwerkingsgerichtheid (gericht zijn op samenwerking binnen de organisatie en het team in het bijzonder).

De organisatie

Team Communicatie
Het team Communicatie adviseert en faciliteert het bestuur en de ambtelijke organisatie op het gebied van communicatie en bestaat uit de clusters Advies, Mediabureau en Online. Het team, dat bestaat uit 22 medewerkers, heeft onlangs de lijnen voor de toekomst uitgezet, waarin meer focus wordt gelegd op bestuurlijke prioriteiten en op het communicatief vaardiger maken van de gemeentelijke organisatie. Ofwel: het versterken van de persoonlijke communicatiekracht van collega’s.

Wij bieden

Salaris en dienstverband
Wij bieden een salaris afhankelijk van kennis en ervaring van maximaal € 4.859,00 bruto (aanloopschaal 10a, functieschaal 11) per maand, bij een fulltime dienstverband (norm 1 januari 2018). De voorkeur gaat uit naar een invulling van 36 uur per week. Voor alle fulltime functies geldt dat werken in deeltijd bespreekbaar is.

Solliciteren

Procedure en solliciteren
Je dient online te solliciteren. Jouw sollicitatie dient vóór 24 april 2018 door ons te zijn ontvangen onder vermelding van vacaturenummer AB-18-14.
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 26 april 2018.

De gemeente Venlo hanteert een doelgroepenbeleid gericht op vrouwen, allochtonen en gehandicapten.

Iedereen die bij de gemeente Venlo komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen. De gemeente geeft aan waarop gescreend moet worden door het Centraal Orgaan Verklaring Omtrent Gedrag. Dit is afhankelijk van de werkzaamheden die uitgevoerd gaan worden. De gemeente stuurt de nieuwe collega een e-mail met een link waarmee hij/zij de aanvraag af kan ronden. Kosten van de aanvraag kunnen worden gedeclareerd.

Inlichtingen
Nadere inlichtingen over de inhoud van de functie kun je inwinnen bij Eefje Joosten, teamleider Communicatie, tel:06-46755912, of bij Simone van den Eertwegh, HR-adviseur P&O, telefoonnummer 077-3596711.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.