Oorganiseer je luisterkracht!

Rob Eijsermans is al jaren geïnteresseerd in hoe organisaties luisteren naar zichzelf en hun omgeving. Vijf jaar geleden startte hij een weblog over de Luisterende Overheid. De tijd was nog niet rijp. Ondertussen ziet Rob de noodzaak van beter luisteren steeds groter worden. Hij gelooft dat alleen een doordachte structuur organisaties écht aan het luisteren krijgt. De afgelopen jaren lag zijn focus op die structuur. Eerst op de Communicatieve Organisatie, waarmee hij organisaties stap voor stap meeneemt in de ontwikkeling van een actieve communicatiecultuur. Vanaf 2016 concentreert Rob zich met name op LeanListening. Daarmee helpt hij organisaties om hun ambities te vertalen naar doelgericht en effectief luistergedrag.