Logeion

Mindmappen door Tony & Barry Buzan

Thu, 22 Dec 2011 16:23:37 +0100

Mindmappen is een manier om alle informatie die op je afkomt, bijvoorbeeld tijdens een toespraak of het lezen van een boek, snel en effici�nt te ordenen. Erg handig voor communicatieprofessionals omdat we vaak met het ordenen van informatie bezig zijn. Het boek is praktisch opgezet. Je leert hoe de hersens werken en hoe je een mindmap maakt.

Mindmappen is een manier om alle informatie die op je afkomt, bijvoorbeeld tijdens een toespraak of het lezen van een boek, snel en efficiënt te ordenen. Erg handig voor communicatieprofessionals omdat we vaak met het ordenen van informatie bezig zijn. Het boek is praktisch opgezet. Je leert hoe de hersens werken en hoe je een mindmap maakt. Verder legt Buzan uit waar de mindmap behulpzaam bij kan zijn. Bijvoorbeeld bij het maken van moeilijke keuzes, het houden van een toespraak, het samenvatte van boeken enzovoort. Ik maak mindmaps bij workshops en seminars. Het geeft structuur ook als de spreker van de hak op de tak springt. Daarnaast merk ik dat ik de informatie beter kan onthouden.

Deze tweede editie is in vele opzichten beter dan het eerste deel (uit 2007) hoewel de inhoud deels overeen komt. Het is compacter, heeft veel extra voorbeelden en ervaringen van gebruikers en is beter op de lezer toegespitst. Waar het eerste deel nog abstract bleef, is dit deel vloeiend en to the point. Had je het eerste (gele) deel nog niet gelezen, dan is dit je kans. Als je een keer een mindmap hebt geprobeerd en merkt hoe het werkt, wil je vast niet meer anders.

Titel van het boek: Mindmappen
Auteur: Tony & Barry Buzan
Uitgever: Pearson Education Benelux
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-430-2315-3
Aantal pagina’s: 240
Kosten: € 24,95
Datum recensie: 30 oktober 2011
Gerecenseerd door: Teunis van Hoffen
Aantal sterren: 5

We presteerden nog lang en gelukkig door Tjip de Jong en Simon van der Veer

Thu, 22 Dec 2011 15:59:06 +0100

Titel

We presteerden nog lang en gelukkig

Hoe lang wordt de kreet: veranderen is onze enige zekerheid al gebruikt? Ik weet het niet, maar wel heel erg lang. Bijna mijn hele werkbare leven, bij tal van verschillende organisaties, hoor ik dit al. Toegegeven, ik ben niet meer de jongste. Maar het geeft wel aan dat organisaties eigenlijk continue aan het veranderen en verbeteren zijn. Want wat wordt gezegd voor veranderen geldt even goed voor verbeteren. Als een onderwerp zo lang op de agenda staat, betekent dit automatisch dat er ook heel veel boeken over worden geschreven. Daarom is het boek ‘We presteren nog lang en gelukkig…’ van De Jong en Van der Eer eigenlijk niets nieuws. Maar ook deze auteurs beseften toen ze bespraken een boek over organisatieverbetering te schrijven dat ze moesten voorkomen dat ze de zoveelste in de rij zouden worden. Je zag zo langzamerhand door het (sprookjes)bos de bomen niet meer. Daarom hebben ze voor een andere aanpak gekozen. Ze noemen het ook: ‘Een sprookjesboek voor organisatieverbetering’. Het moet gezegd een originele invalshoek. In totaal hebben ze negen hoofdstukken de naam van een sprookje gegeven. Van De wolf en de zeven geitjes tot Jaap en de bonenstaak. In ieder hoofdstuk wordt een onderwerp van organisatieverbetering behandeld. Ook daar haken ze aan bij de sprookjes, zo gaat Koning Midas over de drang naar meer en Repelsteeltje over het organiseren van toeval. Elk hoofdstuk sluit af met ‘De moraal van het verhaal’, dat is nodig omdat de slechte lezer anders misschien de boodschap niet oppikt. Ook wordt aan het einde van het ‘sprookje’ nog even ingegaan op de schrijver van het sprookje en/of de sprookjesfiguren. Eindelijk eens een boek over organisatieverbetering met een glimlach. Niet een saai vanuit de theorie benaderde visie, maar een frisse aanpak. Wat mij betreft voor iedereen die op een luchtige wijze wil lezen over organisatieverbetering en ook nog wat wil leren een aanrader.

Zoals het in deze tijd hoort is er ook een website en kan je via social media over het boek praten en/of discussiëren. En dat is geen sprookje.

Titel van het boek: We presteerden nog lang en gelukkig
Auteur: Tjip de Jong en Simon van der Veer
Uitgever: Van Duur Management
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-8965-101-4
Aantal pagina’s: 155
Kosten: € 19,95
Datum recensie: november 2011
Gerecenseerd door: Joop de Jager
Aantal sterren: 4

Regel jij het draagvlak? door Monique Wigman

Thu, 22 Dec 2011 15:42:59 +0100

Door Jaap de Bruyn:
Uiteindelijk heeft Monica Wigman zelf het boek geschreven dat ze al jaren zocht: een boek "met handvatten en tips, vanuit een interactievisie geschreven, zapbaar, slim, maar toch ook vooral leuk en aantrekkelijk vormgegeven". En het moet gezegd: Wigman is in alle opzichten geslaagd. "Regel jij het draagvlak?" is een absolute aanrader voor communicatie-adviseurs, leidinggevenden en opdrachtgevers. Het boek is geschreven als een 'praktisch handboek voor verandercommunicatie', maar eerlijk gezegd vind ik dat jasje veel te krap.

Dit boek is een must voor iedereen die weleens worstelt met het 'verkopen' van een idee of het op gang brengen van discussie met collega's. Dit boek draait om de beweging 'van zenden naar dialoog'. En dat is dus méér dan een modeverschijnsel, zo blijkt uit de talloze praktijkvoorbeelden in het boek. “Regel jij het draagvlak?” is geschikt voor elk soort lezer. Of je nou snel een goed toepasbaar communicatiemodel zoekt, binnen vijf minuten een beetje inspiratie nodig hebt of als je een avondje wilt wegdromen... lees dan dit boek. Samen met een aantal goede Logeion-bekenden die tekenden voor prikkelende columns, is Wigman er in geslaagd om heel veel andere boeken overbodig te maken.

Bovendien... is het ook nog eens prachtig vormgegeven. Complimenten voor Sabine van Loon die zorgde voor een speelse en toegankelijke vorm. Daardoor heb je het gevoel dat je uitgenodigd bent voor een feestje. Het klopt helemaal: het is een feest om dit boek te lezen. Woorden om het te beschrijven schieten te kort. Je moet er bij geweest zijn.

Titel v.h. boek: “Regel jij het draagvlak?”, een praktisch handboek over verandercommunicatie
Auteur(s): Monica Wigman
Uitgever: DeCommunicatiepraktijk, Cara Koesoemo Joedo
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 90 817784 04
Aantal pagina’s: 176 pagina's
Kosten: Paperback 29,95 euro
Datum recensie: november 2011
Gerecenseerd door: Jaap de Bruijn
Aantal sterren: 5

How to live wow!? door Sietse Bakker

Thu, 22 Dec 2011 15:18:54 +0100

Door: Kirsten Verbeek
Het recent verschenen boek van de jonge ondernemer en auteur Sietse Bakker helpt je op weg je leven precies zo vorm te geven als jij wilt. Tenminste, zo stelt de jonge auteur van het boek het. Wat wil je bereiken? Wat versta je onder succes? Welke uitdagingen zie je? En wie kan jou helpen bij het realiseren van jouw succes? Aan de hand van praktische tips en vragen helpt de auteur je op weg naar een succesvol leven. Wow! Dit klinkt als een uitkomst!

‘Op weg helpen’ is een breed begrip en zo gesteld denk ik inderdaad dat de auteur geslaagd is in zijn doel. De lezer wordt echter vooral bewust gemaakt van aandachtspunten in de denkbare weg naar succes. Of het mensen daadwerkelijk aanzet tot actie, is maar de vraag. De inspirerende factor in het verhaal ontbreekt op sommige momenten. Binnen de huidige samenleving denken mensen veel na over onderwerpen als persoonlijke ontwikkeling, succesvol leiderschap, of management en coaching. Als fervent lezer van dit soort boeken, had ik gehoopt in het boek meer inspiratie te vinden.

Het boek van Bakker is gericht op de jonge generatie, zijn eigen generatie; bijna afgestudeerden of starters die volop nadenken over wat zij uit het leven en hun (toekomstige) baan willen halen. Hierin beperkt Bakker zich tot een selecte groep, maar weet zo deze doelgroep wel gerichter aan te spreken. Dit blijkt ook uit zijn manier van schrijven, de tone of voice en de voorbeelden die hij aandraagt. Hierdoor spreekt het boek de ervaren communicatieprofessionals waarschijnlijk minder aan. Wellicht een bewuste keuze van de auteur, maar dat maakt “How to live wow!?” voor Logeion leden minder aantrekkelijk om te lezen.

Titel van het boek: How to live wow!?
Auteur: Sietse Bakker
Uitgever: Bruna
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-2299-956-1
Aantal pagina’s: 200
Kosten: € 16,95
Datum recensie: december 2011
Gerecenseerd door: Kirsten Verbeek
Aantal sterren: 3

Verbaal meesterschap door Remco Claassen

Tue, 15 Nov 2011 12:03:48 +0100

Door: Marie-Louise de Jong
De ondertitel van het boek Verbaal Meesterschap luidt: Het ultieme handboek voor alle mensen die gehoord willen worden. Dat daar meer voor nodig is dan het voorlezen van een reeks goedgevulde sheets weet natuurlijk iedereen al. Maar hoe leer je dan de kneepjes van het sprekersvak? Remco Claassen neemt je als het ware aan de hand in zijn boek.

Verwacht niet dat het boek start met tips hoe te spreken in het openbaar. Dat is te gevaarlijk, eerst moet je beseffen hoe communicatie werkt (of niet werkt). Op amusante wijze verklaart hij hoe het zit met onze Manuel, rode bloemkool, het wij/zij syndroom en luisterblindheid. Hij maakt je duidelijk dat luistervaardigheid een essentiële vaardigheid is voor een verbale meester en dat je als spreker begrip moet hebben voor de fysieke informatiegrens van mensen. En wat te denken van animatie en belang naast inhoud? Al deze hoofdstukken van het stevige boek staan vol met prachtige voorbeelden en aanmoedigingen in de trant van ‘hier moeten we even doorheen’ , ‘let op’ en ‘het vergt een klein beetje meer lef’. Ook sluit hij alle hoofdstukken af met een samenvatting waarin al het voorgaande weer op een rijtje wordt gezet. ‘De meester vertelt’ maar van Claassen kun je het hebben als lezer.

Titel van het boek: Verbaal meesterschap
Auteur: Remco Claassen
Uitgever: Spectrum
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-491-0392-7
Aantal pagina’s: 317
Kosten: € 24,99
Datum recensie: november 2011
Gerecenseerd door: Marie-Louise de Jong
Aantal sterren: 4

My career notes door Thomas Beekman

Tue, 15 Nov 2011 12:04:27 +0100

Door Leonie Greve
Een klein zwart boekje. Met veel nog lege pagina's. Hoe interessant kan dat zijn? Mijn mening? H�el interessant. Het is als een zaadje dat uit kan groeien tot een prachtige bloem. Of als een graankorrel die van graan verwordt tot brood waar diverse monden mee gevoed worden. Alleen al vanwege het treffende voorwoord zou iedereen dit boekje op zak mogen dragen. Het formaat staat dat ook niet in de weg.

‘My career notes’ is op de eerste plaats een werkboekje waarin je uitgedaagd wordt om er onder andere jouw persoonlijke missie, visie en doelstellingen in te noteren. Een goede oefening voordat je het communicatiebeleidsplan van je onderneming schrijft! Daarnaast staan er ook wijze uitspraken in. Om gewoon even bij stil te staan. Tips en adviezen voor onder meer het verbeteren van je carrière, het voeren van onderhandelingen, en je aanwezigheid op sociale media vullen de inhoud aan. Niet te vergeten de lijstjes zoals te lezen boeken of te gebruiken apps.
En jij, als lezer en eigenaar van het boekje, wordt dus gevraagd op de nog ‘lege’ pagina’s het boekje te completeren. Gewoon doen!
Natuurlijk een leuk cadeautje voor je collega, vriend of buurvrouw, maar bovenal voor jezelf!

Titel: My career notes
Auteur: Thomas Beekman
Uitgever: Belmondo Books
Jaar van uitgave: juli 2011
ISBN-nummer: 978 94 6029 016 9
Aantal pagina's: 148
Kosten: 9,90 euro
Datum recensie: november 2011
Gerecenseerd door: Leonie Greve
Aantal sterren: *****

Droom van helderheid door Wibo Bakker

Tue, 15 Nov 2011 11:38:37 +0100

Door Jaap de Bruijn
Maar liefst 320 rijk ge�llustreerde pagina's en een prachtig vormgegeven boek over de periode 1960-1975. In eerste instantie lijkt het nogal gedateerd, maar dat is een misverstand.

In 'Droom van helderheid' wordt uitgebreid ingegaan op de ontstaansgeschiedenis van echte Nederlandse huisstijlen van merken als KLM (1963), AH (1965) en NS (1968). En opvallend genoeg hebben ál deze merken nu, vijftig jaar later, in essentie nog steeds dezelfde huisstijl.

Wibo Bkker is diep in de archieven en directiekamers gedoken om het ontstaan van de bekendste Nederlandse huisstijlen in beeld te brengen. Opvallend daarbij zijn de sterke Amerikaanse en vooral Britse invloeden op de Nederlandse ontwerptraditie. Het is interessant om te zien hoe Nederlandse ontwerpers van Total Design, Tel Design en Dumbar daarna hun eigen stempel drukten. Ieder vanuit eigen overtuigingen, maar altijd professioneel. Het boek staat bol van de mooie anekdotes. Bijvoorbeeld over verpakkingsspecialist Jonker van AH die in 1965 kampte met 19 verschillende logo's en het Amerikaanse imago-onderzoek dat leidde tot de huisstijl van KLM, gebaseerd op typisch Nederlandse eigenschappen als punctualiteit en zorgzaamheid.

'Droom van helderheid' is geen handboek huisstijontwikkelingl, maar het geeft wel een heel mooi inzicht in het ontstaan van al de overbekende beeldtaal die we nog dagelijks tegenkomen.

Titel van het boek: “Droom van helderheid” huistijlen, ontwerpbureaus en modernisme in Nederland 1960-1975
Auteur(s): Wibo Bakker
Uitgever: Uitgeverij 010
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 97890 6450 753 3
Aantal pagina’s: 320 pagina's
Kosten: Hardcover, 34,50 euro
Datum recensie: november 2011
Gerecenseerd door: Jaap de Bruijn
Aantal sterren: 3

De zachte diamant door Ben Warner

Tue, 15 Nov 2011 11:38:20 +0100

Door Joost Eskes
Wat een mooi boek had kunnen worden over relevante vragen stelt uiteindelijk zwaar teleur. Warner berijdt te veel stokpaardjes, de beloofde communicatie is soms ver te zoeken, de taal is stroef en wordt ontsierd door veel tikfouten. Daar komt bij dat de oud Gasunie communicator te graag zijn formidabele kennis etaleert maar nooit eens relativeert of het stijlmiddel van de ironie gebruikt.

Om op een hoger plan te komen moet het vak over andere dingen gaan praten, aldus Warner in de inleiding. Bijv. hoe kan communicatie helpen om het vastgelopen klimaat- en energiedebat vlot te trekken? Een goede vraag, dat wel. In een bijna veertig pagina’s tellend betoog pelt Warner het energieprobleem af en concludeert: ‘we zullen het hier op aarde samen moeten doen’ (mijn woorden, je). Dat ‘samen’ richt zich op de wereldgodsdiensten die op de voorlaatste bladzijde ineens op komen draven (stokpaardje). Warner pleit voor ‘transcendente communicatie’ wat dat ook moge betekenen en laat de lezer (15 regels verder is dit artikel afgelopen) in verwarring achter. Want op welk niveau spreekt Warner ‘communicatie’ aan? En wie kunnen we bellen om ‘het christelijk, het joods, het islamitisch geloof, het hindoeïsme/brahmanisme en het boeddhisme (p. 107)’ in de wereldwijde energiedialoog te betrekken? Dat we het Bahai geloof nog even mogen uitsluiten is nauwelijks een troost.

Het is typerend voor deze essays over ‘feitelijkheid als basis voor een levensvisie’, ‘de wedkamp tussen geloof en wetenschap’, ‘predestinatie’, ‘absolute gelijkmatigheid’, de ‘eroderende democratie’ enz. De hoge sprongen overtuigen niet. Wat moeten we met een pleidooi voor een experto-cratie (mijn term, je) (153) of het schemaatje dat nieuwe wereldrijken altijd westelijk van hun voorganger ontstaan (156), of dat alle ellende te herleiden is tot het kwaad van de godsdienst (hfst. 3)? Warner’s onbarmhartige geloof in wetenschap, ratio en verstand (op blz. 12 komt het woord ‘feiten’ in één alinea 8 x voor) is van een zelfde kwaliteit gewapend beton als de tegen atoomaanvallen beschermde energiecentrale onderin de buik van het Groningse gebouw van de Gasunie. Honderd Diederikken Stapel laten nog geen kras achter in zo’n wereldbeeld.

Een begenadigd schrijver zou de lezer desondanks kunnen raken met metaforen, woordvondsten, stijl en ritme. Maar woordvondsten als manstaltig, kwaadkwaliteit, goddigheid, redegevend (48, 49) werken eerder versluierend dan verhelderend. Zinnen zijn vaak ellenlang, er is herhaling, de metaforen pakken niet.

Toch schittert hier en daar een diamantje. In zijn betoog over communicatie-ethiek vertelt Warner dat hij ooit dagenlang ‘door zijn tanden heen’ heeft gelogen ter bescherming van een vrouw wier man in een gekaapt vliegtuig zat. Nood brak wet. Daar zou ik meer van willen weten. (137) Warner’s volgende boek zou autobiografisch moeten zijn en hij zou er een strenge redacteur voor moeten kiezen.

Naam van het boek: De zachte diamant – communicatie-filosofische beschouwingen en betogen
Auteur: Ben Warner
Uitgever: Free Musketeers
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 9789048419715
Aantal pagina's: 182
Kosten: € 18,95
Datum recensie: november 2011
Gerecenceerd door: Joost Eskes
Aantal sterren:

Handboek scenarioplanning door Mario van Rijn en Ren� van der Burgt

Tue, 15 Nov 2011 11:39:05 +0100

Door Frank Tillema
Strategisch denken, las ik ooit, is je continu afvragen "wat, als". Scenarioplanning is dan eigenlijk het vervolg daarop: "als, dan", om voorbereid te zijn op verschillende mogelijkheden in de toekomst.

Scenario's zijn een middel om alternatieve strategieën te ontwikkelen, om zo snel in te kunnen spelen op veranderende omstandigheden. Of om te testen of je strategie wel toekomstrobuust is: ben je bestand tegen slecht weer? Het handboek scenarioplanning geeft een compleet en leesbaar overzicht van verschillende soorten scenario's en de toepassing daarvan. Door het hele boek staan steeds voorbeelden, checklists en formats opgenomen. Daarmee laat het boek van a tot z zien hoe een scenariotraject wordt uitgevoerd.

Het is boek is niet primair geschreven voor communicatieprofessionals. Dat betekent dat lang niet iedere C-lezer dit boek interessant zal vinden - het is bijna overcompleet en zeker niet alle hoofdstukken zijn voor iedereen relevant. Toch brengt het wel op ideeën: houden we in onze communicatiestrategieën eigenlijk wel voldoende rekening met kern-onzekerheden? Anticiperen we daar voldoende op? Het werken met scenario's zou hier een prima hulpmiddel bij zijn. En, last but not least: als je veel samenwerkt (of wilt gaan werken) met strategen en scenaristen in je organisatie, is dit boek een perfecte start.

Titel van het boek: Handboek scenarioplanning, een strategisch instrument voor het managen van onzekerheid
Auteur(s): Mario van Rijn en René van der Burgt
Uitgever: Kluwer
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978 901307697
Aantal pagina's: 492
Kosten: € 49,50
Datum recencie: oktober 2011
Gerecenseerd door: Frank Tillema
Aantal sterren: 3

Veel gekwetter, weinig wol door Chris Aalberts en Maurits Kreijveld

Tue, 15 Nov 2011 11:38:57 +0100

Door Jaap de Bruijn
Al voor de offici�le publicatie van het boek, zocht een van de auteurs - UvA-onderzoeker Chris Aalberts - nogal assertief de publiciteit. Hij koos een enigszins provocerende stellingname: er komt niets terecht van de grote woorden van politici en andere pleitbezorgers van sociale media. De burger zou er nauwelijks wat aan hebben en de kloof tussen burger en politiek (of overheid) bleef even groot.

Als 'sociale-media-gelovige' was ik daarom zeer benieuwd naar het boek waarop die uitspraken gebaseerd waren. Aalberts schreef het boek samen met trendwatcher en futuroloog Maurits Kreijveld. En het moet gezegd, de auteurs hebben zich er niet gemakkelijk vanaf gemaakt. Ze maakten gebruik van recent onderzoek (door studenten) naar het dagelijks gebruik van sociale media bij de overheid en door politici en burgers zelf.

Het antwoord dat de auteurs aan het einde van ieder hoofdstuk geven luidt telkens: de burger profiteert nauwelijks van de potentie van sociale media. Van daadwerkelijk contact maken, mobiliseren of (beter) luisteren komt maar weinig terecht, concluderen Aalberts en Kreijveld.

Gelukkig sluiten de auteurs af met een aantal zinnige aanbevelingen aan overheid en politieke partijen. Het is het optimistische sluitstuk van een grondig overzicht van de sociale media die ons op dit moment ter beschikking staan.

Titel v.h. boek: “Veel gekwetter, weinig wol”, de inzet van sociale media door overheid, politiek en burgers
Auteur(s): Chris Aalberts en Maurits Kreijveld
Uitgever: SDU Uitgevers
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 90 12 57191 3
Aantal pagina’s: 180 pagina's
Kosten: Paperback 37,10 euro
Datum recensie: september 2011
Gerecenseerd door: Jaap de Bruijn
Aantal sterren: 3

Hoe overleef ik de keiharde manager? door Jan Dijkgraaf

Tue, 11 Oct 2011 21:11:37 +0200

Door Andrea Willemse
Vorig jaar schreef Jan Dijkgraaf zijn Handboek voor de keiharde manager. Onlangs verscheen het vervolg hierop: Hoe overleef ik de keiharde manager? Dijkgraaf geeft in dit boekje 70 tips voor 'hoe je als medewerker de sukkel(s) boven je moet managen'.

Wat is het gif tegen de spreekwoordelijke ratten in de top? Kort gezegd kun je je respectvolle, diplomatieke benadering beter laten varen, zo leert de schrijver ons. Je moet vooral sluw te werk gaan. Weten wie je al dan niet te vriend moet houden en zorgen dat jouw prestaties door de juiste mensen gezien worden.

Hoe overleef ik de keiharde manager? is zo’n typisch cadeauboek. Korte hoofdstukken, zeer toegankelijk geschreven en een hoog ‘korrel zout’-niveau. Niet iedereen zal het kunnen waarderen, maar ik zie er de humor wel van in. Dijkgraaf slaat vaak de spijker op de kop (maar dan wel met de botte bijl). Want inderdaad kan het geen kwaad om de ‘allesweters’ in een bedrijf te kennen en kun je conflicten beter face-to-face bespreken dan via de mail.

Een must voor communicatieprofessionals is Hoe overleef ik de keiharde manager? bepaald niet. Toch zal je er gedrag en patronen in herkennen uit je omgeving, en dat is best leerzaam. En misschien staan er wel tips in die jou verder helpen om jouw keiharde manager te overleven. Misschien elke dag een hoofdstukje op het toilet?

Titel vh boek: Hoe overleef ik de keiharde manager?
Auteur(s): Jan Dijkgraaf
Uitgever: BBNC uitgevers bv, Rotterdam
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 90 453 1176 0
Aantal pagina’s: 157
Kosten: 16,95
Datum recensie: 1 juli 2011
Gerecenseerd door: Marie-Louise de Jong
Aantal sterren: 4
Datum recensie: oktober 2011
Gerecenseerd door: Andrea Willemse
Aantal sterren: 3

IC in 3D, Interne Communicatie in een breed organisatieperspectief door Van Ravenstein en Kok

Tue, 11 Oct 2011 21:11:27 +0200

Door Andrea Willemse
Eindelijk weer eens een nieuw boek over interne communicatie dat het hele spectrum omvat. Ilse van Ravenstein en Guus Kok, beiden betrokken bij de Master Interne Communicatie, zijn de schrijvers.

Hun samenwerking leverde ‘IC in 3D’ op, een boek dat de aandacht verdient van elke communicatieprofessional.

‘IC in 3D’ is (vak)inhoudelijk bijzonder interessant en de lezer zal er herkenning en inspiratie in vinden. Het boek gaat onder meer in op communicatiestructuren, onderzoek, organisatieverandering en cultuur. Het leest makkelijk weg, door de toegankelijke schrijfstijl en logische opbouw. Handige schema’s, diagnosevragen en leestips voor verdere verdieping maken het praktisch. En aan de cruciale vraag (‘Hoe vertel ik het mijn directie?’) wordt een heel hoofdstuk besteed.

In de visie van Van Ravenstein en Kok vormen de medewerkers geen IC-doelgroep, maar zijn zij spelers met eigen communicatieve taken en verantwoordelijkheden. En interessante gedachtengang, waarvan de toepassing tot fundamentele verschuivingen kan leiden. Niks tweedimensionaal zenden naar je doelgroep en weer ontvangen. Interne communicatie is een integraal gebeuren waar de medewerkers een actieve rol in spelen. Inderdaad, in 3D!

Je vindt in ‘IC in 3D’ geen ideaalmodellen. Iedere organisatie heeft haar eigen DNA en op basis daarvan zou de interne communicatie ingericht moeten worden. Het boek geeft de lezer de mogelijkheid om de brokstukken te verzamelen en op basis daarvan zijn eigen unieke model samen te stellen. Aan de slag!

Titel van het boek: IC in 3D, Interne Communicatie in een breed organisatieperspectief
Auteur(s): Ilse van Ravenstein en Guus Kok
Uitgever: Kluwer
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 90 13 09466 4
Aantal pagina’s: 225
Kosten: 39,--
Datum recensie: 14 september 2011
Gerecenseerd door: Andrea Willemse
Aantal sterren: 5

De Goeroe Gids: De beste Nederlandse managementdenkers door Dominique Haijtema

Tue, 11 Oct 2011 21:11:55 +0200

Door Kirsten Verbeek
Maandelijks verschijnen nieuwe boeken over onderwerpen als het nieuwe werken, social media of timemanagement. Het Nederlandse publiek blijft erin ge�nteresseerd en geboeid door een veelvoud aan auteurs.

Maar welk boek is het meest inspirerend, of van welke auteur zou je een lezing of workshop bezoeken? Wie raakt je het meest, wie creëert voldoende helderheid, bij wie heb je het idee dat hij/zij vooruit loopt op de rest of zoals de letterlijke betekenis van goeroe, wie brengt verlichting in de duisternis?

Met de recent verschenen interviewbundel geeft Haijtema een overzicht van 13 bekende en minder bekende managementdenkers, zoals Ben Tiggelaar, Fons Trompenaars en Roos Vonk. Overigens wordt niet duidelijk op basis waarvan deze 13 denkers geselecteerd zijn. De goeroe-status lijkt een ieder te passen - al geven de meesten toe dat het maar een etiket is dat er door anderen wordt opgeplakt. In het boek beschrijft Haijtema hoe de geïnterviewde goeroes aankijken tegen persoonlijke en zakelijk ontwikkeling, hoe om te gaan met organisatieveranderingen en op welke manier ‘leiderschap’ waarbij het gaat om visie en richting, zich onderscheidt van ‘management’ waar het gaat om vragen als waarom, hoe en wanneer iets moet gebeuren.

Een boek, waarbij deze zaken centraal staan, had ik echter meer inspirerend en diepgaand verwacht. Het geeft een overzicht van verschillende managementdenkers en hun werk, maar biedt geen nieuwe inzichten. Ondanks dit gemis, maak je, op een prettig leesbare manier, snel en makkelijk kennis met veel verschillende managementdenkers.

Naam van het boek: De Goeroe Gids: De beste Nederlandse managementdenkers
Auteur: Dominique Haijtema
Uitgever: Business Contact
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978-90-4700-388-5
Aantal pagina's: 154 pagina's
Kosten: €22,50,-
Datum recensie: oktober 2011
Gerecenseerd door: Kirsten Verbeek
Aantal sterren: 2

Menselijke gebreken voor gevorderden door Roos Vonk

Tue, 11 Oct 2011 21:09:44 +0200

Door Marie-Louise de Jong
"Wil je jezelf echt begrijpen, dan zul je domweg moeten aannemen dat je net zo bent als andere mensen. En dat algemene psychologische principes dus ook op jou van toepassing zijn."

Roos Vonk adviseert de lezer om beter om zich heen te kijken. Navelstaren en je gevoel volgen, levert volgens haar geen zelfkennis op. Kijken naar anderen daarentegen wel. In deze bundeling columns bespreekt zij op een zeer aantrekkelijke en vermakelijke manier gedragingen van mensen. Bijvoorbeeld dat we erg goed geoefend zijn in het interpreteren van gebeurtenissen binnen ons eigen raamwerk. Als je onzeker bent, dan zie je overal aanwijzingen dat je tekort schiet.
Het mooie van deze bundel is dat Roos Vonk vaak in een paar zinnen nog even aangeeft welk psychologisch onderzoek kan helpen om het gedrag te verklaren. Bijvoorbeeld het onderzoek waaruit blijkt dat de hersenen een ‘foutmelding’ krijgen wanneer je erachter komt dat de meerderheid een andere mening heeft. Dat biedt dus perspectieven als je het gedrag van anderen wilt beïnvloeden. Heerlijk om te lezen hoe je het beste kunt reageren op klagers, verrassend om leugens als smeerolie van het sociale verkeer te benoemen en aardig om eens na te denken over leedvermaak als cadeautje.
Kortom: een prettig leesbaar en mooi vormgegeven hulpmiddel om meer van mensen te begrijpen.

Titel van het boek: Menselijke gebreken voor gevorderden
Auteur: Roos Vonk
Uitgever: Scriptum
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-5594-818-5
Aantal pagina’s: 199
Kosten: € 18,95
Datum recensie: 1 juli 2011
Gerecenseerd door: Marie-Louise de Jong
Aantal sterren: 4

Mannen die naar vrouwen fluiten, kunnen naar vrouwen fluiten door Dick Raman

Tue, 11 Oct 2011 21:10:04 +0200

Door Joost Eskes
Misschien dat de wereld wel een beetje uit elkaar begint te vallen in twee groepen - de ene groep zweert er bij, de andere is te lui om al dat gedoe op sociale media te volgen. Voor die laatste groep moet dit boekje met de titel 'Mannen die naar vrouwen fluiten, kunnen naar vrouwen fluiten' dus wel bestemd zijn.

Uitgever Terra Lannoo heeft ondernemer en ‘emerce-goeroe’ Dick Raman benaderd voor een bundeling van dubbelzinnige aforismen, zoals hij die op zijn twitteraccount ‘@Dubbelzinnig’ met groot succes publiceert. Binnen een half jaar heeft Raman 16.000 volgers. Die volgen niet alleen, maar sturen ook weer woordgrapjes op of sturen de dijenkletsers aan hun volgers door. Een waterval ontstaat uit vele stroompjes. Daarmee belandt de naar de VS verkaste auteur zelfs in de top 100 van meest gevolgde Twitteraars. Dat valt allemaal te lezen in de korte inleiding van het boekje.
Prachtig medium dus dat Twitter, met een goed idee bereik je zo maar een groot publiek. Er blijft wel een vraagje prangen. Houdt wat op zo’n (sorry mensen) vluchtig medium leuk is en aantrekkelijk, ook op papier stand? Wat hebben al die luiaards gemist? U mag zelf oordelen. Ik pik er willekeurig een paar dubbele bodems uit. Ik citeer:

‘Je cokedealer niet aan de lijn krijgen’ .
‘Een blondje in een Smart’
‘Als in een Chinees restaurant aan je gevraagd wordt: ‘wilt u Me-Nu?’, antwoorden : ‘later a.u.b., ik wil eerst wat eten.’
‘Een biljarter die geen andere keus heeft’.
‘Een kapper die in een scheiding ligt’.

Het boekje van 96 bladzijden bevat een paar honderd van dit soort uitspraken, losjes aan elkaar verbonden door een fladderende stippellijn, die uiteraard vogeltje Twitter verzinnebeeldt. Leuk? Geestig? Inspirerend? Over smaak valt niet te twisten. Ik kan wel mijn mening geven. Ik vind het een beetje koude soep, wel smakelijk, maar ik krijg er geen trek van. Maar een ander denkt daar misschien weer anders over. Van humor moet je houden!

Titel van het boek: Mannen die naar vrouwen fluiten, kunnen naar vrouwen fluiten
Auteur: Dick Raman
Uitgever: Terra Lannoo
Jaar van Uitgave: 2011
ISBN-nummer: 9789089893734
Aantal pagina's: 95
Kosten: 9,95
Datum recensie: september 2011
Gerecenseerd door: Joost Eskes
Aantal sterren: 1

Crisis Management orde in de chaos door Hans Slaman

Tue, 11 Oct 2011 21:10:16 +0200

Door Leonie Greve
Aan een crisis denk je natuurlijk het liefste helemaal niet. Dat overkomt alleen maar andere veel grotere bedrijven en organisaties . En hooguit de grote Randstadgemeenten.

Nou ja, op Enschede en Alphen a/d Rijn dan na. Nee dus. Het kan ieder bedrijf, iedere organisatie, iedere gemeente overkomen. Ben er dus maar beter op voorbereid. Dan weet je wat je moet doen. Want om op zo’n moment nog het wiel te moeten uitvinden … Het boek van Hans Slaman over Crisismanagement helpt daarbij. Hoe ziet een crisismanagementorganisatie er uit en hoe bereidt een crisismanagementteam zich voor op een crisis? Het wordt allemaal helder uiteengezet. Met o.a. een checklist van taken voor een communicatiemanager en adviezen en tips voor de woordvoerder.
Duidelijk en praktisch geschreven dus. Plezierig leesbaar helaas niet. Het is wat droge kost. Ondanks dat Slaman enkele concrete voorbeelden uit zijn praktijk aanhaalt (hij is onder meer mede-oprichter van het CRION, het Centrum voor Crisisondersteuning). Zou dat komen door de herhalingen of de vele details?
Desondanks interessant voor iedereen die uit hoofde van zijn functie ooit met een crisis te maken zou kunnen krijgen. Een goede voorbereiding is immers het halve werk! Òf een halve crisis!

Titel: Crisis Management orde in de chaos
Auteur: Hans Slaman
Uitgever: Boom/Nelissen
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 90 244 00690
Aantal pagina's: 176
Kosten: 22,50
Datum recensie: juli 2011
Gerecenseerd door: Leonie Greve
Aantal sterren: 4

Communicatieprofessionals en ethiek door Hans Krabbe

Tue, 11 Oct 2011 21:10:24 +0200

Door Guido Rijnja
Iedere communicatieprofessional heeft een morele meetlat. Die zorgt ervoor dat je bij lastige opgaven een afweging maakt over de bejegening van een ander.

De meetlat loopt van ‘opoffering (ander)’ tot aan ‘eigenbelang (zelf)’: ben je geneigd je erg bezorgd te maken over de gevolgen van je handelen voor anderen of ben je vooral bezig bent met de belangen van je werkgever? Lees erover in ‘Communicatieprofessionals en ethiek’ van Hans Krabbe. De hogeschooldocent heeft het boekje als tussenproduct op weg naar zijn promotie zojuist bezorgd. Volgens uitgever Boom vooral bedoeld voor het onderwijs, maar het is een heerlijke buitenspiegel voor iedereen die wel eens te maken heeft met lekken naar de media, selectie van doelgroepen, profileringsdrang van bestuurders of beïnvloeding van publieksgroepen via de massamedia. De verdienste van Krabbe is dat hij beschikbare zienswijzen compact bij elkaar zet. Dan merk je ineens hoezeer je je gedreven kunt zijn door het denken van de Duitse socioloog Habermas (communicatief handelen is het vinden van gemeenschappelijke oriëntatie) of de Litouwense sociaal filosoof Levinas, die stelde dat je alleen écht kunt communiceren als je de Ander in het Gelaat kunt zien. Wat mogelijk verheven klinkt komt heel dichtbij: professionele drijfveren. En was missen we in Logeion een ethische commissie!

Titel van het boek: Communicatieprofessionals en ethiek, morele communicatievraagstukken inorganisaties
Auteur: Hans Krabbe
Uitgever: Boom/Lemma
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-5931-589-1
Aantal pagina’s: 249
Kosten: € 31,-
Datum recensie: juli 2011
Gerecenseerd door: Guido Rijnja
Aantal sterren: 4

Horken & Heksen, de strijd tussen de seksen door Jeffrey Wijnberg

Tue, 11 Oct 2011 21:10:37 +0200

Door Teunis van Hoffen
Als je een boek van Jeffrey Wijnberg gaat lezen, kun je de wind van voren verwachten. De grondlegger van de provocatieve therapie (die zichzelf liever huispsycholoog noemt) wind er geen doekjes om: "Vrouwen hebben altijd gelijk.

En mannen worstelen daarmee”, staat er aan het begin van elk hoofdstuk. Bij het lezen van het boek worden overigens beide seksen met hun horkerigheid en hekserigheid geconfronteerd. In tien hoofdstukken behandelt hij thema’s als geld, kinderen, familie en intimiteit. Wijnberg maakt duidelijk dat partners in elkaar regelmatig slechte dingen naar boven halen. Terwijl je volgens Wijnberg met al je tekortkomingen misschien blij mag zijn dat je iemand hebt.
Dit boek is niet geschreven voor de communicatieprofessional. Het is een boek over relationele problemen en niet zozeer over samenwerking tussen mannen en vrouwen bijvoorbeeld op het werk. Er zijn elf bladzijden die over het werk gaan, maar deze beschrijven meer wat zich thuis afspeelt ná het werk. Het boek gaat natuurlijk wel over communiceren. Wie daar in zijn relatie moeite mee heeft, kan in dit boek nuttige tips vinden. Als je er door het lezen van dit boek achter komt dat je een hork of een heks bent, hebben ze daar op je werk natuurlijk ook wat aan.

Titel van het boek: Horken & Heksen, de strijd tussen de seksen
Auteur(s): Jeffrey Wijnberg
Uitgever: Scriptum Psychologie
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978 90 5594 756 0
Aantal pagina’s: 140
Kosten: € 17,95
Datum recensie: 29 maart 2011
Gerecenseerd door: Teunis van Hoffen
Aantal sterren: 2

Riemen om de kin! door Jeroen Corduwener

Mon, 03 Oct 2011 10:29:09 +0200

Door Joost Eskes
Geschiedschrijving van de overheidscommunicatie ontaardt meestal in een droge opsomming van de verschillende staatscommissies vanaf de jaren '30. Terwijl het zo anders zou kunnen! Neem nou Van Heuven Goedhart, de schrijver van dat befaamde rapport uit 1946, dat de toon zet voor decennia voorlichting volgens de formule 'toelichten en verduidelijken'.

Wie was die man en in welke context kwam dat rapport tot stand? De historicus Jeroen Corduwener heeft dat nu in een verrukkelijk boek van a tot z beschreven.
In 1929 wordt jurist en journalist Gerrit Jan van Heuven Goedhart op 28 jarige leeftijd hoofdredacteur van de Telegraaf. Van het suffe Utrechts Nieuwsblad maakt de vrijzinnig democraat vanaf 1933 een toonaangevend anti-NSB blad. Tijdens de oorlogsjaren richt hij verzetsblad Parool op, hij zit tot over zijn oren in het verzet. In 1944 ontkomt hij na een levensgevaarlijke reis dwars door bezet Europa en te voet over de Pyreneeën naar Engeland. Daar benoemen koningin Wilhelmina en premier Gerbrandy deze stoere Engelandvaarder direct tot Minister van Justitie. Van Heuven krijgt na een reeks conflicten o.a. met Wilhelmina voorjaar 1945 ontslag. Terug bij het Parool verzet hij zich tegen het militair geweld van Nederland in Indonesië, wordt (toch) senator voor de PvdA en ontwerpt in 1947 artikel 19 voor de Universele Verklaring van de Rechten van de Mens van de Verenigde Naties. Natuurlijk is dat het artikel over vrijheid van meningsuiting. Een paar jaar later wordt hij benoemd tot eerste directeur van de VN vluchtelingenorganisatie UNHCR. Als ‘wereldbedelaar nummer 1’ ontmoet hij de groten der aarde, onder wie Eleanor Roosevelt en president Eisenhower. In 1955 krijgen de UNHCR en zijn directeur voor hun werk de Nobelprijs voor de Vrede. Geen gek resultaat.
En dat rapport over de overheidsvoorlichting van 1946? Tja, de lezer moet wachten tot blz. 326 voor dat de ‘bijbel van de voorlichting’ aan bod komt. Corduwener doet het in een halve bladzij af. Het rapport, schrijft hij, was niet meer dan een ‘kluifje’ dat de regering Schermerhorn de eerzuchtige maar in ’46 uitgerangeerde oud-minister toewierp. Het speelt in het leven van de latere Nobelprijswinnaar geen grote rol. Jammer, maar helaas.
Corduwener heeft met ‘Riemen onder de kin’ een prachtig boek geschreven over een ten onrechte vergeten journalist, politicus en denker. Van Heuven was gewend tegen de stroom in te roeien, hij was een ongemakkelijk heerschap met tomeloze ambitie, had talloze vijanden en was berucht vanwege zijn woedeaanvallen. Maar ook een onverzettelijk democraat. Na zijn vroege overlijden in 1956 eert de Volkskrant hem als ‘Vriend der vluchtelingen. Kampioen voor vrijheid en menslievendheid’. Een verdiend tribuut.

Titel van het boek: Riemen om de kin!
Auteur: Jeroen Corduwener
Uitgever: Bert Bakker
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 9789035135048
Aantal pagina's: 568
Kosten: 49,95
Datum recensie: Juli 2011
Gerecenseerd door: Joost Eskes
Aantal sterren: 5

Overtuigend presenteren door Mark Pluymaekers

Wed, 21 Sep 2011 12:02:17 +0200

Door Leonie Greve
Wil je een praktische handleiding om een goed opgebouwde, gedegen presentatie te houden? Neem dan het nieuwe boek van Mark Pluymaekers, 'Overtuigend presenteren'.

De auteur is onder meer tekstschrijver en docent communicatie en taalbeheersing op de Hogeschool Zuyd in Maastricht. En dat is te merken! Zijn boek is plezierig geschreven en gemakkelijk om te lezen. Zijn verhaal over hoe je tot een succesvolle presentatie kunt komen, is opbouwend, duidelijk, praktisch en verhelderend. De aanbevelingen zijn eigenlijk zo logisch dat je je gemakkelijk kunt afvragen waarom je zelf niet eerder op zulke ideeën voor een presentatie kwam. Of het nu gaat om een herkenbaar plot, het verwerken van emotie in je verhaal of om het gebruik van hulpmiddelen.

Titel: Overtuigend presenteren
Auteur: Mark Pluymaekers
Uitgever: Coutinho
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 90 469 0213 4
Aantal pagina's: 115
Kosten: 19,50
Datum recensie: juni 2011
Gerecenseerd door: Leonie Greve
Aantal sterren: ****

Opmerkelijke ik door Cees Harmsen

Wed, 21 Sep 2011 12:12:05 +0200

Door Kirsten Verbeek
Regelmatig verschijnen boeken over personal branding. Titels als persoonlijk leiderschap, raise your self-esteem en haal het beste uit jezelf! zijn kenmerkend voor de actualiteit van het thema.

Professionals zijn continu op zoek naar persoonlijke ontwikkeling, professionalisering en profilering van hun identiteit. Voor Cees Harmsen, mindsetter, trainer, spreker en auteur van onder andere ‘Tools voor professionals’, vormen de huidige belevingsmaatschappij en onvoorspelbaarheid van de arbeidsmarkt aanleiding voor het schrijven van zijn nieuwste boek ´Opmerkelijke ik´. Het onderscheidt zich enigszins van andere boeken doordat het niet alleen in gaat op de marketing en sales kant van personal branding, maar vooral de persoonlijke identiteit centraal stelt. Harmsen benadert personal branding vanuit de positieve psychologie; hij adviseert je te focussen op je talenten, deze verder te ontwikkelen en minder aandacht te besteden aan zaken die je niet liggen.
De stijl van Harmsen is tamelijk stellig, dit geeft hij bovendien zelf toe. Deze stelligheid kenmerkt echter wel zijn passie en geloof in het onderwerp. Hij is ervan overtuigt dat het optimaal benutten van je talent de oplossing is voor succesvolle ontwikkeling. Een interessante aanvulling is het online werkboek dat via een URL geraadpleegd kan worden. Oefeningen om je sterktes te bepalen en je personal brand stapsgewijs te ontwikkelen, bieden hulp bij het toepassen van de theorie uit het boek.
Het boek is geschreven voor kennisprofessionals die zich op een authentieke wijze willen profileren en waarvan het werk bestaat uit het creatief benutten van kennis en ervaring om problemen te identificeren, op te lossen en de oplossing te implementeren. Kortom, zeer geschikt voor de communicatieprofessional.

Titel van het boek: Opmerkelijke ik
Auteur(s): Cees Harmsen
Uitgever: Academic Service
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 9789052618371
Aantal pagina’s: 175
Kosten: 22,95
Datum recensie: 16 juni 2011
Gerecenseerd door: Kirsten Verbeek
Aantal sterren: vier

Verbonden ietsigheid door Ben Warner

Wed, 21 Sep 2011 12:15:16 +0200

Door Andrea Willemse
De meeste communicatieprofessionals hebben een achtergrond in gedragswetenschappen of letteren. Op de middelbare school werden we van b�tavakken bepaald niet vrolijk. Hoe bijzonder dat juist de gelauwerde communicatieman Ben Warner ons weer terugleidt naar het natuurkundelokaal.

In zijn boek ‘Verbonden ietsigheid’ slaat hij de brug tussen natuurkundige wetmatigheden en het communicatievak.
‘Verbonden ietsigheid’ reikt ons bewijsvoering aan voor de werking van communicatief gedrag vanuit kwantumfysische wetten. Bekende fenomenen, maar dan vanuit een geheel nieuw perspectief. Dat sluit aan bij de groeiende belangstelling in communicatieland voor andere vakgebieden die onze inzichten verbreden, zoals psychologie en sociologie. De stap naar de natuurkunde ligt echter minder voor de hand. Toch zijn er aanknopingspunten genoeg om ons ‘zachte’ vak te kunnen onderbouwen met keiharde, exacte wetenschap, zo laat Warner zien. Een geweldige bijdrage aan de accountability van communicatie!
Ben Warner ziet kennis niet als macht, maar als vermogen dat moet worden gedeeld. Hij laat zijn lezers echter wel eerst ‘the ultimate battle’ doorstaan: het doorworstelen van het boek. Het is een zeer complex werk dat zich bepaald niet leent voor de rand van het zwembad. Desalniettemin is het verrijkend voor iedere communicatieprofessional om eens zo’n compleet andere bril op te zetten.

Titel van het boek: Verbonden ietsigheid
Auteur(s): Ben Warner
Uitgever: Free Musketeers
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978-90-484-1823-7
Aantal pagina’s: 206
Kosten: 19,95
Datum recensie: 15 mei 2011
Gerecenseerd door: Andrea Willemse
Aantal sterren: 4

Ik leef nog, memoires van een Muiderberger door Harry Mock

Mon, 03 Oct 2011 10:27:05 +0200

Door Joop de Jager
Wie Harry Mock zegt, zegt eigenlijk financi�le public relations. De wat oudere vakgenoten onder ons zijn opgegroeid met deze pionier op het gebied van financi�le public relations. Zijn boek heeft de intrigerende titel: Ik leef nog. De titel slaat op twee cruciale momenten in zijn leven.

Het eerste toen hij de Jodenvervolging in WOII overleefde en het tweede toen hij, 69 jaar oud, een hartinfarct kreeg. In de tussenliggende periode heeft hij eerst gewerkt als journalist bij het Financiële Dagblad en later als zelfstandig adviseur voor financiële public relations. Omdat hij gold als pionier op dit onderdeel van ons vak, mocht hij zich verheugen in een aantal grote klanten zoals Martinair, Aegon, Heineken en Ahold. Voor de vroegere pr-studenten (er was nog geen sprake van communicatie), was Harry Mock een goeroe op zijn vakgebied. Ook was hij een boeiende verteller en een gepassioneerd vakman. Direct na het behalen van zijn ‘Basisdiploma public relations en voorlichting’, werd hij lid van het NGPR, een van de voorlopers van Logeion. Ook stond hij aan de basis van de oprichting van de VPRA (Vereniging van Public Relations Adviesbureaus). Ik leef nog is geen studieboek, maar voor iedereen werkzaam in het communicatievak, die geïnteresseerd is in de ontwikkeling van het vak, is het een absolute aanrader.

Titel: Ik leef nog, memoires van een Muiderberger
Auteur: Harry Mock
Uitgever: Elsevier
Jaar van Uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 90 6882-255-7
Aantal pagina’s: 315
Prijs: 17,95
Datum Recensie: juni 2011
Gerecenseerd door: Joop de jager
Aantal sterren: 4

Durf! door Seth Godin

Tue, 20 Sep 2011 15:37:13 +0200

Door Eveline Kersten
Communicatieprofessionals zijn vaak bezig om veranderingen bij anderen te bewerkstelligen. We begeleiden of vragen anderen op een nieuwe manier naar iets te kijken of ander gedrag te laten zien.

De auteur van dit boekje neemt je mee in een veranderproces dicht bij huis, namelijk van jezelf. Met de ondertitel ´Wanneer was de laatste keer dat je iets voor de eerste keer deed?´legt hij de bal direct bij de lezer. Hij nodigt je uit om je inzichten, dromen en bijdragen te delen en waardeert daarin vooral het initiatief. En daarmee toont hij, ondanks het wat hoge tjakka gehalte in het boek, een waardevol inzicht; hoe zou je zelf omgaan met wat je vraagt aan anderen? Zeker voor adviseurs interne communicatie of collega´s die betrokken zijn bij veranderingen in organisaties een aanrader. Het maakt grote veranderingen weer even heel klein en maakt je bewust van wat anderen doormaken, dat kan niet anders dan de communicatiebegeleiding ten goede komen. Zijn formule is simpel: als de kosten van initiatief lager zijn dan de kosten van het nietsdoen, dan moet je durven. Durf dus!

Titel vh boek: Durf!
Auteur(s): Seth Godin
Uitgever: Bruna uitgevers
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 9789400500372
Aantal pagina’s: 103
Kosten: 9,95
Datum recensie: 10 mei 2011
Gerecenseerd door: Eveline Kersten
Geef aantal sterren: 3

"De Merkmotor", de duurzame kracht van relaties met klanten en medewerkers door Ren� Herremans

Wed, 21 Sep 2011 12:20:58 +0200

Door Jaap de Bruijn
Een voorbeeld uit de Ahold-praktijk mag natuurlijk niet ontbreken in het nieuwste boek van Ren� Herremans. De cursus 'dialoogkwaliteit' voor de teamleiders bij Albert Heijn zorgde voor lager ziekteverzuim en minder uitstroom onder de bijbaanmedewerkers.

Er ontstond teamgeest onder de vakkenvullers en caissières en de kwaliteit van hun werk steeg. Simpelweg doordat medewerkers en teamleiders de ruimte kregen voor eigen ideeën en onderling overleg.De Merkmotor is een combinatie van een communicatie-handboek en een gids voor merkstrategie. Bovenal is het een advies: “Het enige wat het bedrijf moet opgeven, is (het gevoel van) controle”, schrijft Herremans al in zijn inleiding. En elke ondernemer (of bestuurder!) die dat durft te doen, krijgt er een efficiënter, sneller werkend en mensgerichter bedrijf voor terug.De Merkmotor is in eerste instantie gericht op de retail, maar de beschreven principes en mooi vormgegeven modellen en stroomschema's zijn feitelijk bruikbaar voor elke sector. Als je ze toepast doorloop je vanzelf de groei van zenden naar conversatie (van contact naar relatie dus).
Als je De Merkmotor leest, kun je nooit meer zeggen dat je het niet wist: een merk verzin je niet in directiekamers, dat maak je samen met je klanten en medewerkers. Dát is de kern van het boek En Herremans geeft er ook de tools en ideeën bij om het waar te maken.

Titel van het boek: “De Merkmotor”, de duurzame kracht van relaties met klanten en medewerkers
Auteur(s): René Herremans
Uitgever: Het Boekenschap/Retaildenkers
Jaar van uitgave: 2011
ISBN-nummer: 978 94 90085 087
Aantal pagina’s: 188 pagina's
Kosten: Paperback 26,95 euro
Datum recensie: mei 2011
Gerecenseerd door: Jaap de Bruijn
Aantal sterren: 5

Iedereen CEO; Netwerkleiderschap en de nieuwe organisatie door Menno Lanting

Thu, 06 Oct 2011 15:43:55 +0200

Door Guido Rijnja
Stel de aanschaf van Iedereen CEO niet te lang uit. Want volgens Menno Lanting gaan de ontwikkelingen rond sociale media zo snel, dat je rap weer met verouderde informatie zit.

Snelheid licht tussen de regels van zijn boek dan ook onmiskenbaar op als kenmerk van de netwerksamenleving, naast openheid en schaal.

Voor het broodnodige zicht op die spannende korte termijn maakt dit boek een fascinerende pas op de plaats: met concrete voorbeelden illustreert Lanting hoe individuen via sociale media hun kennis beter leren delen, nieuwe kennis aanboren en er nieuwe gemeenschappen ontstaan: ‘Het positieve van sociale media is dat ze professionals vragen (niet dwingen: het gebruik ervan blijft een keuze!) uitgesprokener te zijn over wat ze doen, wat ze bezighoudt, wat hun passie is’ (p. 36).

Lanting pakt moeiteloos door van de opkomst en disfusie van de hashtag ‘#Durf te vragen’ naar de culturele worstelingen in organisaties om beheersing los te laten. Hij betoont zich een exponent van de surfende professional: losjes formulerend, associatief en zich voortdurend bewust van de behoefte aan onderbouwing met voorbeelden, autoriteiten en relativering. De begeesterde stijl neigt soms naar een dwingend toontje. Alsof leiders zelf niet weten dat negeren van de mobilisatiekracht van individuen in organisaties het stomste is wat je kunt doen.

Naam van het boek: Iedereen CEO; Netwerkleiderschap en de nieuwe organisatie
Auteur: Menno Lenting
Uitgever: Bisiness Contact
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-4700-440-0
Aantal pagina’s: 176 pagina's
Kosten: € 22,50,-
Datum recensie: Mei 2011
Gerecenseerd door: Guido Rijnja
Aantal sterren: 4 sterren

Spreken vanuit je Hart door Stef de Beurs

Wed, 21 Sep 2011 12:24:26 +0200

Door Leonie Greve
Stef de Beurs, auteur van het boek Spreken vanuit je Hart, is sinds 2001 gecertificeerd trainer/facilitator Speaking Circles�.

Daarmee werd hij bevoegd trainingen te geven volgens een uit Amerika afkomstige eigentijdse methodiek ten behoeve van authentiek spreken in het openbaar. Op zo’n training leer je allesbehalve kunstjes voor het spreken in het openbaar. Een elevatorpitch houden, hoe Amerikaans ook, komt niet aan de orde. Diegene die volgens de Speaking Circles-methode voor een publiek zijn of haar boodschap uitdraagt, zal daar echter persoonlijkheid in weten in te leggen, daarmee krachtiger overkomen en, last but not least, ondertussen in verbinding blijven met de toehoorders. En is dàt niet precies wat alle sprekers, wij als communicatieprofessionals incluis, zich wensen?
Vanuit zijn opleiding en ervaring werkte Stef de Speaking Circles® methode verder uit tot ‘Spreken vanuit je Hart’ en schreef daarover dit boekje.

Titel: Spreken vanuit je Hart
Auteur: Stef de Beurs
Uitgever: ACCL / Spiritboek
Jaar van uitgave: 2009
ISBN-nummer: 978 9075362930
Aantal pagina's: 128
Kosten: €12,95,-
Datum recensie: maart 2011
Gerecenseerd door: Leonie Greve
Aantal sterren: twee

Get social online netwerken voor beginners door Jeanet Bathoorn

Tue, 20 Sep 2011 15:40:31 +0200

Door Marie-Louise de Jong
Als er nog communicatieprofessionals zijn in de categorie 'social media beginners' dan is het boek: Get social van Jeanet Bathoorn een compact en praktisch boek om koudwatervrees te overwinnen.

De opmerking dat je het boek niet van voren naar achteren hoeft te lezen (“Nee zeg! Zap er doorheen en beslis zelf waar je begint”) is vast geruststellend voor het geval alles nieuw voor je is.
Wie wel van voren naar achteren leest, krijgt eerst informatie over de categorieën in social media. In ongeveer 25 pagina’s geeft Bathoorn een indruk van ondermeer online netwerken, muziek delen, bookmarking, events, weblogs en Wiki’s.
In het volgende hoofdstuk gaat zij uitgebreider in op online netwerken en de noodzaak van een strategie. Tegenwerpingen als “Daar heb ik toch geen tijd voor, ik heb het nu al zo druk”, weerlegt ze. Bathoorn geeft hier ook praktische tips voor het aanmaken van een profiel op bijvoorbeeld LinkedIn. In het overzicht met netwerksites is in een oogopslag te zien of de betreffende site zakelijk of individueel bedoeld is, hoeveel gebruikers er zijn en wat de bedoeling is. Vervolgens gaat Bathoorn nog in op de impact van social media, online netwerken voor vrouwen, handige tools en tot slot een kleine nuancering door te wijzen op privacy en mogelijke verslaving.
Door de citaten in het boek en de persoonlijke en enthousiaste schrijfstijl van Bathoorn, krijg je bijna het gevoel dat je een training bij haar volgt.

Titel van het boek: Get social, online netwerken voor beginners
Ateur: Jeanet Bathoorn
Uitgever: Scriptum
Jaar van uitgave: 2011
ISBN: 978-90-5594-742-3
Aantal pagina’s: 174
Kosten: € 14,95
Datum recensie: 12 april 2011
Gerecenseerd door: Marie-Louise de Jong
Aantal sterren: 4

Management by het boekje! door Wouter Fioole en Vincent van der Windt

Tue, 20 Sep 2011 15:41:33 +0200

Door Eveline Kersten
Wat een leuk boekje! In een klap ben je op de hoogte van de laatste managementmethodes en misschien nog wel handiger het laatste managementjargon.

Het maakt management dichtbij en grijpbaar en het boekje laat je stilstaan bij de zin en onzin van de diverse methodes. Voor de communicatieprofessional biedt het boek handvaten om de managementstijl in je organisatie (of je eigen stijl) te herkennen. En dat biedt weer nieuwe perspectieven op communicatievraagstukken waar je mee bezig bent of interventies die je wil plegen in je organisatie.
De auteurs hebben een losse en humoristische schrijfstijl en zijn in staat om beknopt de kern van diverse managementmethodes weer te geven. Per stijl geven ze - soms met treffende cartoons - de voor- en nadelen per methode weer. De bondigheid, die het boek lekker overzichtelijk maakt en ervoor zorgt dat je erdoorheen kunt ´browsen´ heeft helaas wel de keerzijde dat diepgang soms mist. Iets meer toelichting en achtergronden op vooral de vele bronnen, goeroes en andere verwijzingen die worden aangehaald in het boek zou voor mij van toegevoegde waarde zijn geweest.

Titel van het boek: Management by het boekje!
Auteur(s): Wouter Fioole en Vincent van der Windt
Uitgever: Scriptum
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 9789055947638
Aantal pagina’s: 220
Kosten: 16 euro
Datum recensie: 2 maart ’11
Gerecenseerd door: Eveline Kersten
Aantal sterren: 3

De kleine LinkedIn voor dummies door Raymond Janssen

Tue, 20 Sep 2011 15:42:23 +0200

Door Wieneke Friedel-de Bruin
In de serie 'Voor dummies' heeft uitgeverij Pearson Education een kleine social media trilogie uitgebracht over de drie-eenheid Twitter, LinkedIn en Google. Maar helemaal voor de absolute onwetenden onder ons zijn deze drie boekjes niet.

Er wordt al wel wat voorkennis verondersteld en vooral Raymond Janssen wil nog wel eens een uitstapje maken naar meer achtergrondinformatie en werpt af en toe een blik in de ‘social media toekomst’. Wat mij betreft niet helemaal op z’n plek in zo’n klein boekje.
Liever had ik een uitgebreide handleiding gehad waarin je min of meer stap voor stap ontdekt welke functionaliteiten een LinkedIn, Twitter of Google hebben. Want dat ik deze middelen niet ten volle benut omdat ik niet weet wat er allemaal mee mogelijk is, daarvan ben ik overtuigd. En waarschijnlijk ben ik met mijn onwetendheid niet de enige. Dus waarom niet bijvoorbeeld een overzicht en korte uitleg van alle ‘options’ die LinkedIn biedt, of een uitleg hoe je je Twitter-settings het best kunt instellen?
Het boekje over Google biedt nog de meeste praktische handvatten, hoewel vooral de zoekfunctionaliteit van wordt besproken. Wie denkt dat Google toch niets meer is dan een zoekmachine moet gauw hoofdstuk 9 lezen over meer toepassingen, zoals Gmail, Google Chrome, Google Agenda en Picasa. Dat had wat mij betreft best uitgebreider gemogen.

Titel van het boek: De kleine LinkedIn voor dummies
Auteur(s): Raymond Janssen
Uitgever: Pearson Education
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 9789043021470
Aantal pagina’s: 136
Kosten: € 7,95
Aantal sterren: 3

Nooit meer met je mond vol tanden! door Piet van Sterkenburg & Ed Landman

Tue, 20 Sep 2011 15:43:20 +0200

Door Kirsten Verbeek
'Je sprak over de hoofden heen van je publiek, je zinnen waren veel te moeilijk en je gebruikte te veel jargon. Je verhaal kende geen duidelijke structuur, had eigenlijk geen kop noch staart. Vuurwerk ontbrak en ook humor.�

Ook voor communicatieprofessionals zijn dit herkenbare valkuilen. En zelfs voor landbestuurders, zo blijkt uit de met Oscar bekroonde film The King’s Speech. Uiteraard geldt dat niet voor iedereen, maar voor velen blijft succesvol speechen een hele uitdaging.
De discussie over slechte taalbeheersing en het gebrek aan boeken hierover, waren voor Van Sterkenburg en Landman de aanleiding voor dit boekje. De auteurs hebben hiermee overigens geen wetenschappelijk werk willen neerzetten. Speechen, zo vinden de auteurs, is vooral een kwestie van veel oefenen en gewoon doen. Het boekje start met praktische en eenvoudige tips over voldoende voorbereiding, de juiste bouwstenen, het gebruik van humor en een goede structuur. Deze algemene tips worden aangevuld met adviezen als: verzamel continu citaten of schrijf een speech zonder het woordje ik. Tenslotte geven de auteurs verschillende voorbeeldspeeches.
De opbouw en inhoud van het boekje maakt het niet noodzakelijk om het direct van kaft tot kaft te lezen. Je neemt de tips tot je, bladert nog door wat voorbeelden en pakt het er op een later moment, bijvoorbeeld bij het voorbereiden van een speech, nog eens bij. Een praktisch en inspirerend boekje. Goede begrijpelijke opbouw en creatief vormgegeven. Kortom, voor iedereen herkenbaar en daarmee zijn de auteurs geslaagd in hun opzet!

Titel van het boek: Nooit meer met je mond vol tanden!
Auteur(s): Piet van Sterkenburg & Ed Landman
Uitgever: Scriptum
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978 90 3594 770 6
Aantal pagina’s: 151
Kosten: €9,95
Datum recensie: 10 maart 2011
Gerecenseerd door: Kirsten Verbeek
Aantal sterren: vier

Meestersprekers", over de kunst van het spreken door Farah Nobbe en Nathalie Holwerda

Tue, 20 Sep 2011 15:46:03 +0200

Door Jaap de Bruijn
Het is en blijft hard werken" zegt oud-voetballer Hans van Breukelen. Hij is een van de negentien 'Meestersprekers' die figureren in dit prettig leesbare boek.

Eigenlijk gaat het om twee boeken: een boek met tips van meestersprekers en wetenschappelijk onderbouwde weetjes én een boek met portretten en karakterschetsen van Meestersprekers.
De auteurs hebben een origineel rijtje beroepssprekers gekozen. Naast de onvermijdelijke Hans Wiegel en Ronald Naar, worden ook dominee Carel ter Linden en IENS-oprichter Simone Brummelhuis ten tonele gevoerd.
De belangrijkste les van het boek: de meeste Nederlanders nemen spreken in het openbaar niet serieus. En daarom zullen ze ook niet snel meesters in het spreken worden. Want wie herschrijft zijn speech of presentatie vijf keer?
'Meestersprekers' is een leerzaam boek. Voor sprekers zelf, maar óók voor hun communicatie-adviseurs. Wie het boek leest, durft nooit meer met goed fatsoen een kwartier vantevoren een spreektekst aan zijn bazen te geven.
De tips en handige lijstjes zijn helaas nogal versnipperd door het boek heen opgenomen. Daarmee is het meer een bladerboek dan een naslagwerk.
Maar voor alles is het een waardevolle verzameling van weetjes, tips en ervaringen. Eigenlijk is het een masterclass op papier.

Titel van het boek: “Meestersprekers”, over de kunst van het spreken
Auteur(s): Farah Nobbe en Nathalie Holwerda
Uitgever: SDU/Academic Service
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978 90 5261 735 0
Aantal pagina’s: 192 pagina's
Kosten: Paperback 24,95 euro, eBook 19,90 euro
Datum recensie: februari 2011
Gerecenseerd door: Jaap de Bruijn
Aantal sterren: 4

Handboek voor de keiharde manager. De gereedschapskist van de rat door Jan Dijkgraaf

Wed, 21 Sep 2011 12:26:56 +0200

Door Andrea Willemse
Hoe moet je een bedrijf of afdeling managen? Bladenman Jan Dijkgraaf geeft hierop het antwoord in de vorm van 67 tips in zijn boek Handboek voor de keiharde manager. De rode draad: wees keihard en zakelijk.

Ontsla medewerkers waar je niets aan hebt, verzamel een team van getrouwen om je heen en wantrouw de rest, vergader zo min mogelijk en luister nooit naar P&O’ers. En vooral: neem alleen lelijke vrouwen aan, want die zijn het gewend om te moeten zwoegen om iets te bereiken.
Politiek correct, daar heeft Jan Dijkgraaf niets mee. Liever provoceert en choqueert hij. Sommige lezers zullen dit boek na een paar hoofdstukken met veel genoegen in de open haard gooien. Anderen prikken door de ferme taal heen en lezen zo nu en dan een paar hoofdstukken (die zijn lekker kort – maximaal twee pagina’s).
Wie de botte en seksistische uitlatingen weet te trotseren, zal misschien zelfs nog wel wat wijzer worden van het Handboek voor de keiharde manager. De schrijver benadrukt hoe belangrijk het is om doortastend en pragmatisch te werk te gaan als zaken niet goed gaan, niets voor lief aan te nemen en mensen scherp te houden. Wie Dijkgraaf al te letterlijk volgt, zal zich flink ‘defrienden’. Maar een klein snufje keiharde manager kan voor sommigen geen kwaad.

Titel van het boek: Handboek voor de keiharde manager. De gereedschapskist van de rat.
Auteur(s): Jan Dijkgraaf
Uitgever: BBNC uitgevers bv, Rotterdam
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978 90 453 1120 3
Aantal pagina’s: 158
Kosten: 16,95
Datum recensie: 9 maart 2011
Gerecenseerd door: Andrea Willemse
Aantal sterren: 3

Elke dag mindfulness door Rob Brandsma

Tue, 20 Sep 2011 15:49:23 +0200

Door Leonie Greve
Als recensent mogen beoordelen of een boek al dan niet een aanrader is voor collega-communicatieprofessionals vraagt om een enigszins kritische grondhouding bij het lezen.

Maar auteur Rob Brandsma vraagt ons in de eerste pagina’s al, zijn werk niet gewoon maar “contemplatief” te lezen. Zoals hoe de pastoor vroeger, zittend op een bank of lopend door de kerktuin, zijn brevier las. ‘Dit boek geeft geen ‘nuttige’ informatie’ aldus Brandsma zelf. Meer uitleg over wat mindfulness is, wordt er nauwelijks gegeven; je moet mindfulness al lezende, contemplatief dan wel, ervaren. Omdat nuttige informatie ontbreekt, is de conclusie al gauw getrokken dat dit boek geen aanrader is voor de boekenkast van een communicatieadviseur.
Maar … dan sla je zomaar het boek eens open en lees je dat nieuws ‘het lawaai van de wereld’ is. En wordt je op de betreffende pagina gevraagd het nieuws eens los te laten. Dan wordt je als communicatieadviseur die dagelijks nieuws maakt of zoekt, structureert en/of verspreidt, toch gegrepen. Er staan dus prachtige overwegingen in het boek, waarmee je als mens eens afstand kunt nemen van de hectiek van alledag. Een mooie uitgave, niet voor de communicatieadviseur, maar voor de mens àchter de communicatieadviseur!

Titel: Elke dag mindfulness
Auteur: Rob Brandsma
Uitgever: Scriptum
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978 905594 755 3
Aantal pagina's: 160
Kosten: €24,95,-
Datum recensie: november 2010
Gerecenseerd door: Leonie Greve
Aantal sterren: drie

Sex Blogs & Rock-'n-Roll door Ernst-Jan Pfauth

Tue, 20 Sep 2011 15:50:17 +0200

Door Teunis van Hoffen
Erns-Jan Pfauth is een van de succesvolste bloggers van Nederland. Dat NRC hem in 2010 op 24-jarige leeftijd benoemde tot de nieuwe chef internet maakte mij nieuwsgierig. Hoe doet hij dat!?!

Hoewel ik in veel informatieve boeken een paragraaf over durf te slaan, deed ik dat niet met Pfauths boek. Het leest gewoon te lekker. Het leest als je favoriete column in een krant of tijdschrift.
Pfauth werd bekend nadat hij met zijn mobiele telefoon een ruzie vastlegde tussen Paul Witteman en oud-premier Balkenende. Hij blogde erover niet wetende wat het teweeg zou brengen. Pfauth introduceert je luchtig in de wereld van het bloggen door te vertellen over zijn avonturen zowel op kantoor als in de blogosphere. Vermakelijk zijn de gewaagde acties die hij en andere bloggers soms moeten uithalen om in de picture te blijven. Zoals technologiefeestjes bezoeken in spierwitte pakken, op Matthijs van Nieuwkerk afstappen voor een interview (wetende dat hij dit nooit doet) en alle reclames op Times Square proberen te vervangen door kunst.
Dit boekje een must-have voor elke communicatieman of vrouw met online schrijfaspiraties. En hebben we dat niet allemaal een beetje?

Titel van het boek: Sex Blogs & Rock-‘n-Roll
Auteur(s): Ernst-Jan Pfauth
Uitgever: Thomas Rap
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978-90-6005-997-5
Aantal pagina’s: 206
Kosten: € 13,90
Datum recensie: 12 december 2010
Gerecenseerd door: Teunis van Hoffen
Aantal sterren: 4 sterren

Dossier supertrends door Norbert Mirani, Goos Eilander, Carl Rohde

Tue, 20 Sep 2011 15:51:36 +0200

Door : Frank Tillema
Trendwatchers signaleren, documenteren en bestuderen nieuwe ontwikkelingen, stellen de auteurs van dit boek. Dit gaat wat hun betreft verder dan individuele waarnemingen op straat: zij willen trends baseren op uitgebreid onderzoek.

Achtereenvolgens komen thema’s aan de orde zoals de computergame-generatie, stressdertigers, of ‘de waarheid over de man’. Elk hoofdstuk eindigt met een aantal grafieken, gebaseerd op trendonderzoek de afgelopen dertig jaar: hoe kijken Nederlanders aan tegen vrije tijd, geld, kleding, of de verhouding tussen man en vrouw. Voor iemand die zijn ogen en oren een beetje openhoudt, levert dit boek weinig echt nieuwe inzichten. De grafieken aan het eind van elk hoofdstuk geven wel af en toe een eye-opener. We hebben bijvoorbeeld steeds minder vrienden en kennissen, met vooral sinds 2006 een vrij scherpe daling. Intrigerend maar helaas onverklaard is de trendbreuk rond 2005-2007 bij veel grafieken.
De auteurs willen trends niet alleen beschrijven maar ook duiden en betekenis geven. Wat mij betreft klinkt hierbij op een aantal momenten wat teveel hun eigen voorkeur door, maar echt storend wordt dit gelukkig niet. Tot slot mis ik wel een aantal thema’s: religie of de verhouding tussen verschillende culturen komen bijvoorbeeld bijna niet aan bod. Al met al geeft het boek een toegankelijk en leesbaar overzicht van belangrijke veranderingen de afgelopen dertig jaar. De prettige en afwisselende vormgeving draagt daar zeker aan bij.

Titel: Dossier supertrends
Auteur(s): Norbert Mirani, Goos Eilander, Carl Rohde
Uitgever: uitgeverij Scriptum
Jaar van uitgave: 2010
ISBN 978 90 5594 709 6
Aantal pagina’s: 180
Kosten: 22,50
Datum recensie: 1 december 2010
Gerecenseerd door: Frank Tillema
Aantal sterren: drie

Organiseren met zin door Raymond Godding

Tue, 20 Sep 2011 15:52:36 +0200

Door Eveline Kersten
Voor communicatieadviseurs is het handig om over de schutting van het eigen vakgebied heen te kijken. Organisatiekunde is typisch zo�n vakgebied waar communicatieprofessionals mee flirten.

Al was het maar om de managementtafel beter te begrijpen, zichzelf te verrijken of meer inzicht te krijgen in medewerkers in die organisatie.
Organiseren met zin biedt inzicht in diverse typen medewerkers en de persoonlijkheid van een organisatie aan de hand van waarden die vertaald worden in kleuren. De typeringen zijn herkenbaar en bieden handvaten om het individu, de organisatie en de communicatie te plaatsen in een breder referentiekader.
Dit prachtig vorm gegeven boek levert nieuwe inzichten vanuit de koppeling van waarden aan identiteit en zeker zo mooi zijn de praktijkcasuistieken achterin het boek. Dat je bij het gezamenlijk vaststellen van het hart van de organisatie moet starten bij wat er speelt en leeft in de organisatie is niet nieuw, en ook het stappenplan (de Soul Xpress) is niet heel vernieuwend, wel zijn de waarden (vertaald in kleuren) heel toepasbaar en biedt het boek nieuwe manieren om organisatie identiteit beeldend en kleurrijk te beschrijven. De uitstap naar corporate story is van toegevoegde waarde daarbij.

Titel van het boek: Organiseren met zin
Auteur(s): Raymond Godding
Uitgever: Quist
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer:9789077983683
Aantal pagina’s: 160
Kosten: 24,50 euro
Datum recensie: 24 november 2010
Gerecenseerd door: Eveline Kersten
Aantal sterren: 4

Wonderen met woorden (coach jezelf met logosynthese) door Willem Lammers

Mon, 03 Oct 2011 10:24:44 +0200

Door: Gerald Morssinkhof
Miraculeus, utopisch, wensdenken? Of zou het toch zo eenvoudig zijn?
Zelfcoaching door middel van het uitspreken van woorden en zinnen. Waardoor je jezelf kunt bevrijden van emotionele beschadigingen, van verstarde gedachten en vastgeroest gedragspatronen.

Voor de auteur van dit boek spreekt het voor zich, het is zo eenvoudig.
Doel van zijn methode is om weer in contact te komen met je Zelf; jouw eigen essentie. Deze weet wat het beste voor jou is. In de loop van je leven ben je door allerlei gebeurtenissen het contact met deze essentie kwijtgeraakt. Jouw persoonlijkheid is gefragmenteerd geraakt, waardoor je niet langer jouw weg volgt, maar gestuurd wordt door ‘angsten, verlangens, oud zeer, etc.’.
Logosynthese (= samenbrengen door woorden) is zijn methodische manier om deze blokkades op te heffen en het contact met jouw essentie te herstellen.
Ik word heen en weer geslingerd tussen ‘raar’ en ‘’bijzonder’.
Bijzonder door de zeer secure en uitgebouwde methode met aansprekende voorbeelden. Zeker geen man die over één nacht ijs gegaan is. In die zin is het boek overtuigend.
Raar door mijn twijfel dat je door het uitspreken van zinnen tot ‘genezing’ van psychisch leed kunt komen. Ik wacht nog even met het toepassen op mijn klanten.

Titel: Wonderen met woorden (coach jezelf met logosynthese)
Auteur: Willem Lammers
Uitgever: Scriptum Psychologie
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 978 90 559 4717 1
Bladzijden: 194
Kosten: €18,95
Datum recensie: februari 2011
Gerecenseerd door: Gerald Morssinkhof
Aantal sterren: 3

De kunst van overtuigen door John Kotter & Lorne Whitehead

Tue, 20 Sep 2011 15:54:21 +0200

Door Kirsten Verbeek
Hoe ga je om met bangmakerij, uitstel, verwarring of spot bij het overtuigen van je gesprekspartner die dagelijks al een vloedgolf van idee�n over zich heen krijgt? Kotter, expert in verandermanagement, komt in dit boek met 24 antwoorden.

Het eerste deel van het boek, een parabel over iemand die een voorstel verdedigt, is makkelijk leesbaar, maar hierin schuilt tegelijkertijd een gevaar. De lengte van de parabel, het halve boek bestrijkend, kan afleiden van de kernboodschap van het boek.
In het tweede deel geeft Kotter 24 antwoorden bij aanvallen op het verdedigen van een idee onder verwijzing naar de parabel. Sommige antwoorden lijken echter meer op een welles nietes spelletje of missen overtuigingskracht. Zoals het antwoord: ‘dat was toen, de omstandigheden zijn ongetwijfeld anders’ bij de aanval ‘dat hebben we eerder geprobeerd, toen werkte het ook niet’. De 24 antwoorden, neergezet als ‘naslagwerk’, biedt een ieder die draagkracht voor zijn of haar idee wil creëren een praktisch hulpmiddel. Voor een professional en expert als Kotter, is het boeiende onderwerp iets te simplistisch neergezet. Bovendien beslaat het overgrote deel van het boek, mede door de opbouw, informatie die voor een ervaren communicatieprofessional niet erg vernieuwend of inspirerend is.

Titel van het boek: De kunst van overtuigen
Auteur(s): John Kotter & Lorne Whitehead
Uitgever: Uitgeverij Business Contact, Amsterdam/Antwerpen
Jaar van uitgave: 2010
ISBN-nummer: 9789047030638
Aantal pagina’s: 159
Kosten: € 22,50
Datum recensie: 22 november 2010
Gerecenseerd door: Kirsten Verbeek
Aantal sterren: 3

Werken nieuwe stijl door Bas van de Haterd

Tue, 20 Sep 2011 15:55:19 +0200

Door Joop de Jager
Er is tegenwoordig veel te doen over het nieuwe werken. Wat dat precies is daar geeft iedereen een andere invulling aan. Bas van de Haterd heeft een aantal zaken overzichtelijk op een rijtje gezet. In zijn boek baseert hij zich op vele interviews met experts uit bedrijfsleven en overheid van Nederland en Belgi�.

Het boek staat vol met voorbeelden en praktische tips. Belangrijk is dat hij bijna dertig pagina’s besteed aan cultuur en mentaliteit, want daar ontbreekt het in andere publicaties nogal eens aan. Het nieuwe werken is namelijk niet alleen een kwestie van het scheppen van de voorwaarden, maar het is een cultuuromslag. Een cultuuromslag die veel mensen vaak niet aankunnen. Het is niet alleen een kwestie van een flexibel kantoorconcept of het creëren van thuiswerkmogelijkheden. Mensen werken al tientallen jaren in een bepaald kantoorconcept en moeten dan ineens ‘anders’ gaan werken. Niet iedereen kan dat aan, of wil het. Je krijgt te maken met weerstand. Soms zelfs met verzet. Mensen die altijd gewend waren om keurig in te klokken, hun werk te doen en uit te klokken en naar huis te gaan, mogen nu ineens dingen zelf beslissen. Werk ik thuis? Of werk ik vanavond? Van de Haterd besteedt hier uitgebreid aandacht aan. Ook bespreekt hij de technische voorzieningen die nodig zijn om het nieuwe werken mogelijk te maken, zowel als het gaat om hardware als om software. De werkplek wordt uitvoerig besproken, van de kantoorloze bedrijven, tot het tijdsonafhankelijk werken. Voordat je aan het nieuwe werken begint, is het goed om een visie te ontwikkelen, vanuit die visie kan dan verder worden gewerkt. Hij noemt die visie terecht een van de kritische succesfactoren. Eerst er goed over nadenken wat je wil en dan pas beginnen. Tot slot kijkt hij nog even naar de toekomst. Voor organisaties die overwegen het nieuwe werken in te voeren is het boek van Van de Haterd een absolute must. Voor communicatiecollega’s is het nuttige informatie om goed op de hoogte te blijven van de ontwikkelingen op het gebied van kantoorconcepten en andere vormen van werken. Dat kan altijd van pas komen op het moment dat de eigen organisatie besluit ‘anders te gaan’. Je ziet vaak dat trends worden gevolgd. Dus deze kan ook ineens op de stoep van de eigen organisatie staan.

Titel: Werken nieuwe stijl
Auteur(s): Bas van de Haterd
Uitgever:A.W. Bruna
Jaar van uitgave:2010
ISBN-nummer: 978 90 229 9698 0
Aantal pagina’s: 192
Kosten: 19,95
Datum recensie: November 2010
Gerecenseerd door: Joop de Jager
Aantal sterren: 5